Seminar | Gefühls-Management mit Elefant und Reiter

Gefühls-Management mit Elefant und Reiter – Umgang mit Konflikten

In Konflikten stoßen wir immer wieder an unsere persönlichen Grenzen. Konflikte sind eigentlich unsere Chancen, um über uns selbst hinauszuwachsen und neue Erkenntnisse und Reaktionsmöglichkeiten zu etablieren. Doch die eigene Betroffenheit und Betriebsblindheit auf Grund alter Denkgewohnheiten verhindert oftmals den Schritt auf ein neues Niveau im Umgang mit uns selbst.
 
Mithilfe des Gefühls-Managements mit Elefant und Reiter lernen Sie, Verwechslungen erkennen zu können, die einen am Alten festhalten lassen, ohne sich selbst damit gleichzeitig zu entwerten und neue Konflikte zu erzeugen. Wesentliche Grundlage des Gefühls-Managements ist die Haltung, dass es keine schlechten Gefühle gibt, sondern nur kraftvolle, die noch nicht ausreichend von uns verstanden und deshalb schlecht gemanaged worden sind. Gefühls-Mangagement hilft, durch Selbstwertschätzung und Selbstehrlichkeit den Umgang mit sich selbst zu steuern. So können Konflikte zum Anlass einer spannenden Reise zu uns selbst werden!
 
Das Seminar will die Grundlagen des Gefühls-Managements mit Elefant und Reiter vermitteln. Im Anschluss wird die Anwendung des Tools in praktischen Übungen geübt. Sie lernen, die Kommunikation Ihres Elefanten und Reiters auf Wertschätzung und Ehrlichkeit auszurichten. Ein Tag, der die Chance birgt, um sich in Ehrlichkeit und mit Wertschätzung ein Stück besser kennenzulernen.
 

Zielgruppe: Menschen, die Ihre Gefühle in inneren und äußeren Konflikten zukünftig besser managen wollen.

Seminarinhalte

  • Einführung ins Gefühls-Management mit Elefant und Reiter
  • Innere Konflikte: Welche Knöpfe drückst Du immer wieder bei Dir selbst? Wo gibt es bei Deinem unbewussten Elefanten immer wieder die gleichen kraftraubenden Resonanzen, obwohl Dein bewusster Reiter den Kontext schon lange verstanden hat? Wie kannst Du Dich aus dem gefühlten Hamsterrad befreien? (Beispiele: eigene Schilderbürgerstreiche, persönliche Sabotageabsichten, Bewahren von „persönlichen Tabus“ zur Schmerzvermeidung, unangenehme und unpassende Gewohnheiten)
  • Äußere Konflikte: Welche Knöpfe lassen sich bei Dir immer wieder drücken? Wo fehlt Dir die Einsicht, dass Du „gewaschen werden willst, ohne nass zu werden?“ In welchen Situationen glaubt Dein Elefant, voller Überzeugung auf Gerechtigkeit pochen zu müssen, ohne dabei die Konsequenz des Neuen zulassen zu wollen? (Beispiele: Ertragen von beruflichen Unannehmbarkeiten, Festhalten an (verdeckten) Aggressionen im Umgang mit anderen, Bewahren von „heiligen“ Eitelkeiten und Empfindlichkeiten, Opferdasein in familiären Zwickmühlen)

Referent

Torsten Adamski arbeitet in Hamburg als Business-Coach, Trainer und Consultant. Dabei liegt ihm insbesondere die Betriebsklima-Optimierung und das Gestalten von Unternehmenskultur am Herzen.

Zeit: 23.09.2016 von 10.00-18.00 Uhr
Ort: Mediationszentrum Hamburg, Schlüterstr. 14, 20146 Hamburg
Kosten: 185,00 EUR (Inkl. USt.) Im Preis enthalten sind Getränke, Mittagessen und Snacks.
Teilnehmeranzahl: 6-20
 
Anmeldung unter Angabe der Rechnungsadresse bitte per E-Mail an
info@mediativermittwoch.de
(Anmeldeschluss ist der 16.09.2016)
Ein kostenfreier Rücktritt ist nur bis zum Anmeldeschluss möglich. Sollten Sie nach Anmeldeschluss zurücktreten, muss ein Ersatzteilnehmer gestellt werden, ansonsten wird der volle Betrag fällig. Sollte bis zum 16.09.2016 die Mindestteilnehmerzahl (6 Personen) nicht erreicht sein, behalten wir uns vor, die Veranstaltung abzusagen. Bereits überwiesene Beiträge werden unmittelbar zurück überwiesen.

Veranstaltungsorganisation und Ansprechpartner

Mediativer Mittwoch UG (haftungsbeschränkt) | Julia Wiese, Matthias Schütz